Analista De Recursos Humanos Junior

Nível: Analista Cursos de: gestão de recursos humanos,administração de empresas Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 09 as 18 - Segunda a Sexta Disponibilidade para home-office Responsabilidades da posição: Exercer um papel crucial na execução das atividades relacionadas a folha de pagamento e as rotinas trabalhistas (cálculo de pagamentos, encargos sociais, emissão de guias de recolhimento de impostos, controle de ponto (quando necessário); Analisar e interpretar a legislação trabalhista e previdenciária; Identificar e corrigir erros possíveis erros ou inconsistências na folha de pagamento, demissões e férias; Trabalhar em conjunto com a equipe de DP, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador Requisitos obrigatórios para a posição: Superior em Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência na função