Analista De Recursos Humanos Pleno

Atividades:
Condução de etapas de seleção interna e externas Fazer a triagem e análise de currículos recebidos; Conduzir entrevistas; Aplicar testes psicológicos; Avaliar os resultados do processo de seleção; Relatório com o perfil do candidato para a gerência responsável pela vaga Conclusão do processo de admissão, enviando a documentação ao departamento pessoal. Planejar e organizar reuniões, encontros e convenções. Monitorar o sistema de ponto eletrônico na unidade, lançando justificativas e finalizando o fechamento do ponto. Realizar entrevistas para avaliação de potencial. Colaborar com os setores de medicina e segurança do trabalho. Conduzir entrevistas de desligamento. Acompanhar e facilitar a integração do novo colaborador. Realizar entrevistas de acompanhamento durante o período de experiência. Coordenar a cotação, controle e entrega de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) e Uniformes. Requisitos:
Ensino Superior Completo em Psicologia; Ter CRP Ativo Desejável: Especialização em Gestão de Pessoa. Experiência previa na função com RH interno e R&S. Remuneração:
Faixa salarial de R$3500,00 à R$4500,00 Vale alimentação R$185,00 Alimentação na empresa (desconto de R$36,00 em folha) Convenio médico e odontologico Seguro de vida Vale transporte Horário: 7h45 as 18h de segunda a sexta ;