Analista De Recursos Humanos - Presencial Em

**PRINCIPAIS ATIVIDADES**:

- Implantar o RH estratégico no negócio;
- Desenvolver os subsistemas de RH, políticas e procedimentos estratégicos pertinentes, tais como: atração e retenção de talentos, desenvolvimento e treinamento, gestão de cargos e salários, gestão de desempenho (performance e indicadores de RH);
- Atuar no Endomarketing, comunicação interna e eventos institucionais da empresa;
- Suporte às lideranças e diretoria;
- Disseminação/atuação na disseminação da cultura organizacional

**REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES INDISPENSÁVEIS**:

- Ensino superior completo;
- Ter experiência na área de recursos humanos como parceiro de negócio;