Analista De Recursos Humanos | V4 Lopes Castro & Co.

Pré-requisitos para candidatura:Boa comunicação e relacionamento interpessoal;Gostar de conversar e conectar com pessoas; Habilidade com entrevistas;Gostar de estudar.Desejável mas não eliminatório:Experiência com recrutamento, seleção, e/ou headhunter;Conhecimento em utilização de planilhas (Excel, Google Sheets);Conhecimentos em Counseling;Referências de leituras: A Regra é Não Ter Regras, Os Primeiros 90 Dias, Powerful, High Output Management, Os 5 Desafios das Equipes.Alguns dos desafios que você vai encarar:Avaliar candidatos em todas as etapas iniciais do funil de Recrutamento & Seleção;Promover a cultura da empresa;Acompanhar e auxiliar no desenvolvimento dos investidores;Realizar processos de mensuração do ambiente e clima;Trabalhar com metas dentro das atividades;Realizar o onboarding de novos investidores;Gerir crises e conflitos, quando necessário.