Analista De Recursos Humanos - Vaga

As atividades incluem atuar no processo de recrutamento e seleção de grande volume, colaborando na divulgação interna e externa de vagas, organização das entrevistas, dinâmicas de grupo e outras etapas inerentes ao processo. Além disso, o profissional deve apoiar nas ações relacionadas ao processo de Onboarding e Offboarding, acompanhar indicadores, realizar ações de endomarketing e acompanhar pesquisas e avaliações.

**Requisitos**

Os requisitos incluem formação ou cursando (desejável graduação) nas áreas de Administração, Recursos Humanos ou correlatas, experiência comprovada, domínio do Pacote Office e excelente comunicação oral e escrita. Conhecimento no sistema Fortes RH será um diferencial.

**Escolaridade mínima**

Ensino Superior
**Jornada de trabalho**

Horário Comercial, de Segunda à Sexta.
**Benefícios**

Vale Transporte, Vale Refeição, Auxilio Saúde, Convênio SEST/SENAT, Seguro de Vida.