Analista De Remuneração

**Descrição**:
Responsável por realizar estudo de mercado externo, referente a pacote de Remuneração e Benefícios.
Responsável por realizar projetos relacionados a área e estrutura organizacional;
Responsável pela definição de estudo para implementação das estratégias de remuneração do grupo;
Responsável por acompanhar os indicadores e estabelecer os acompanhamentos dos planos de ação das políticas estruturais e salariais do grupo;
Responsável por acompanhar as movimentações e alterações para que atue de forma estratégica.
**Requisitos**:
Graduação Superior completa em Administração, Engenharia, Psicologia ou áreas afins;
Pacote Office Avançado ;
Experiência na função;
Conhecimento em Metodologias de Avaliação de cargos;
Capacidade analítica e planejamento;
Habilidade de transitar nas áreas com sigilo das informações;
**Benefícios**:
Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de Vida, Vale-refeição, Vale-transporte