Analista De Rh

Recrutamento e Seleção de Pessoas; Cadastro de dados básicos dos colaboradores com um sistema; Integração e onboarding do novo colaborador; Construção dos POP's e fluxogramas dos setores da empresa; Registro de faltas, atestados, férias, ponto, advertências e tratativas gerais; Avaliação do tempo de experiência; Análise de desempenho; Entrevista de desligamento; Aplicação das pesquisas (Clima Organizacional e pontuais); Aplicação de PDI – Plano de Desempenho Individual; Acompanhamento do turnover; Entrega de uniformes, crachás e materiais da empresa; Apresentação de resultados do setor; Treinamentos quando necessários; Aplicação de avaliações de treinamento. Salário: 4000 Cargo: Analista de RH Empresa: TAJ - Treinamentos Corporativos Atua com treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (DD)