Analista De Rh

**O Cliente**:
Nosso cliente atua mercado brasileiro e sul americano com máquinas-ferramentas para o processamento de chapas, somos especialistas em dobradeiras e guilhotinas hidráulicas e possui mais de 50 anos de mercado.
Buscamos um Analista de Recursos Humanos (Departamento Pessoal) que será responsável por executar atividades relacionadas à gestão de pessoal, folha de pagamento, benefícios, processos trabalhistas e administração de pessoal em conformidade com as políticas e legislações vigentes.
**Responsabilidades**:
Atuar no processo de admissão, demissão e movimentações de colaboradores.
Manter registros atualizados de funcionários, contratos de trabalho e documentos relacionados.
Processar a folha de pagamento de acordo com os prazos estabelecidos.
Realizar cálculos de benefícios, férias, rescisões e outros eventos trabalhistas.
Gerenciar benefícios oferecidos pela empresa, como plano de saúde, vale-refeição, vale-transporte, entre outros.
Auxiliar na elaboração de políticas de remuneração e programas de incentivo.
Manter-se atualizado sobre as leis trabalhistas e previdenciárias.
Garantir a conformidade das práticas de RH com as normas legais.
Relacionamento com Colaboradores

Colaborar na elaboração de relatórios e análises de indicadores de RH.
Formação em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas.
Experiência prévia em atividades de departamento pessoal e folha de pagamento.
Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária.
Habilidade para trabalhar com sistemas de gestão de RH e folha de pagamento.
Capacidade de comunicação, organização e trabalho em equipe.
Transporte ou Vale Combustivel

Alimentação no local

Vale Alimentação

Plano de saúde Unimed