Analista De Rh

Planejar, organizar, controlar e assessorar a empresa nas atividades administrativas e de recursos humanos.

Promover ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoal.

Realizar a triagem e seleção de currículos de processos seletivos das vagas disponíveis, participar do processoseletivo, gerar plano de benefícios e promover ações de qualidade de vida e assistência aos empregados.

Acompanhar as relações de trabalho diárias.

Realizar as rotinas de pagamento, férias, décimo terceiro, controle de ponto, benefícios e demais obrigações da empresa.