Analista De Rh - Ensino Superior

**Requisitos**: Formação completa em Recursos Humanos ou áreas correlatas; Conhecimento sistemas de ponto eletrônico, será um diferencial; Conhecimento em Recrutamento e Seleção; Atividades: Recrutar e selecionar candidatos, através de entrevistas individuais e coletivas; Realizar o controle de ponto e desenvolver relatórios mensais (horas extras pagas, banco de horas) Realizar abonos e justificativas, turnos de trabalho, tabelas de horários, cálculo e fechamento mensal; Presta assistência na preparação e conferência dos cálculos de Folha de Pagamento, Férias, Rescisão e Reconhecimento das contribuições mensais; Manter atualizado o cadastro de funcionários; Realizar processos de admissão e demissão; Realizar o controle de exames periódicos; Presta atendimento aos colaboradores; Levantar necessidades de treinamento e avaliação de desempenho de pessoal.
Promover um padrão de comunicação interna.
Implantar e desenvolver planos de carreiras e de cargos e salários.
desenvolver programa de benefícios da empresa (Plano de Saude, Plano Odontológico, bem estar, terapia e seguro de vida) BENEFÍCIOS: + Vale Transporte + Vale Alimentação SALÁRIO: A combinar REGIME DE CONTRATAÇÃO: Efetivo (CLT)