Analista De Rh Generalista

Requisitos:Formação em Tecnólogo em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas;Experiência com Folha de Pagamento - necessariamente ERP Protheus.Interpretação da Legislação Trabalhista e Previdenciária.Atividades:Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, férias, afastamentos e rescisões e 13º salário;Inclusão e exclusão dos funcionários em assistência médica e odontológica;Prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxílio na resolução dos problemas dos funcionários, na área social e de benefícios, envolvendo também rotinas previdenciárias (INSS), controle de afastamentos e acompanhamento;Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS, INSS e IR);Atuar com conectividade social, informação CAGED, RAIS, DIRF e E-social;Efetuar cálculo de rescisão GRRF, controle de férias, administração de benefícios, controle de ponto, contribuições sindicais e taxas assistenciais, entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal;Realizar relatórios mensais da Folha de Pagamento;Apurar o Ponto Eletrônico;Atuar como Preposto nas homologações trabalhistas;Auxiliar nas rotinas e subsistemas de RH (recrutamento e seleção, treinamentos e eventos);Apurar os indicadores de Absenteísmo e Hora Extra;Manter organizado o arquivo da área de recursos humanos;Interagir com o médico do trabalho;Calcular a folha de pagamento da Doméstica;Manter-se atento às alterações na legislação.Forma de ContrataçãoDescriçãoIndústria Multinacional Automobilística e Médica.
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