Analista De Rh Generalista

Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou área relacionada;Experiência em recrutamento e seleção;Experiência com a plataforma Gupy;Experiência com gerenciamento de projetos da área;Experiência no desenvolvimento e execução de programas de treinamento.Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita;Capacidade de construir relacionamentos interpessoais;Planejamento e organização;Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.Responsabilidades:Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a entrevista e contratação.Desenvolver e executar estratégias de recrutamento para atrair candidatos qualificados alinhados a cultura e valores da empresa;Publicar vagas em diversos canais de recrutamento, como sites de emprego e redes sociais;Aplicar testes para aprofundar a avaliação técnica e comportamental dos candidatos;Construir descritivos de cargo junto as lideranças para entender as necessidades de contratação e requisitos específicos de cada vaga;Gerenciar o processo de oferta de emprego, incluindo negociações salariais;Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores;Conduzir e participar de projetos de melhoria contínua do RH e em outras áreas da empresa;Manter-se atualizado(a) sobre as melhores práticas de RH e implementar novas estratégias conforme necessário.