Analista De Rh Júnior

Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;Conhecimentos: ATS s;Conhecimento em pacote office intermediário;Desejável experiência em Recrutamento e Seleção alto volume;Atuar na divulgação e condução de processo seletivo para redução do volume de vagas abertas das Regiões / lojas ofensoras e de posições críticas; Atuar na divulgação e condução de processo seletivo para redução do volume de vagas abertas das Regiões / lojas ofensoras e de posições críticas; Conduzir processos seletivos das vagas corporativas da Região e da Divisão quando necessário;Realizar ações voltadas a atração e seleção de vagas de PCD; Conduzir e/ou apoiar o processo seletivo das vagas de Chefes e Auxiliares de RH;Conhecer e ampliar as parcerias com instituições regionais e nacionais para atração de candidatos;Apoiar o Coord. / Gerente rotinas administrativas.Orientar o time RH Ponta no uso assertivo da GUPY e demais canais de vagas sinalizando oportunidades e propondo melhorias.