Responsabilidades Administrar benefícios concedidos pela empresa aos colaboradores, realizando procedimento de concessão, análise dos dados, manutenção dos cadastros (inclusões, exclusões e alterações), atentando aos processos e políticas internas; Efetuar e assegurar os pagamentos dos benefícios no prazo estipulado pela empresa; Atender as solicitações/ chamados diariamente dos colaboradores no que se refere a benefícios; Cuidar do subsistema de folha realizando os lançamentos e conferências dos benefícios em atividades como: vale-transporte, auxílio alimentação, assistência odontológica e saúde, planos de incentivo, empréstimo consignado, convênio farmácia, seguro de vida, estacionamento e relatórios relacionados; Disponibilizar, controlar e atualizar os benefícios de todos os funcionários, movimentação cadastral, rateio, reembolso e conferência de fatura; Manter os materiais de benefícios atualizados; Manutenção dos indicadores e conciliação dos benefícios; Auxiliar nos demais processos da área sempre que necessário.
Requisitos obrigatórios Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, ou áreas correlatas; Experiência em Gestão de Benefícios; Pacote office intermediário; Noções de legislação trabalhista Desejável Conhecimento em folha de pagamento.
Benefícios Assistência Médica Amil; Assistência Odontológica Porto Seguro; Vale Refeição: R$ 30,00 por dia útil pago no cartão Flash; Seguro de Vida; Vale academia; Auxílio Home office; Presente de Aniversário Personalizado + Day Off; Curso Espanhol e Inglês In Company (Sem custo ao colaborador); Incentivo a educação para cursos e capacitações; Vale transporte.
Modalidade de trabalho Regime híbrido (presencial 3 vezes por semana e demais dias home office).
Local de trabalho: Ipiranga (próximo à estação de metrô Sacomã).