Job descriptionVenha fazer parte dos mais de 20 mil colaboradores da quarta maior rede de Varejo Farmacêutico do Brasil!Sobre Nós:Somos a maior rede de farmácias do Sul do país e a quarta maior do Brasil, com mais de 20 mil colaboradores presentes nos três estados do Sul: RS, SC e PR.
Estamos comprometidos com o propósito "cuidar da sua saúde é nossa missão" e buscamos ser reconhecidos por nossa capacidade de servir, crescer e compartilhar.Main responsibilitiesAtribuições:Apoiar o Business Partner na contratação de novos colaboradores, organizando a logística de convocação, agendamento e participação nas entrevistas junto aos gestores de loja.Auxiliar o Business Partner na organização e realização do treinamento introdutório (onboarding) para novos colaboradores, garantindo uma integração adequada e o entendimento das diretrizes da empresa.Atuar como suporte do Business Partner na implementação de políticas e processos de Recursos Humanos, colaborando no acompanhamento dos colaboradores e nas demandas do ciclo de vida do colaborador.Apoiar o Business Partner nas movimentações de colaboradores entre regiões e lojas, assegurando a conformidade com os procedimentos internos.Acompanhar e reportar ao Business Partner os indicadores relacionados a recrutamento e seleção, contribuindo para a análise e implementação de ações de melhoria.Requirements and skillsRequisitos:Superior completo em Administração, Psicologia, RH ou áreas afins;Experiência em processos de recrutamento e seleção;Conhecimento no ciclo de vida do colaborador (atração, integração, acompanhamento);CNH B e disponibilidade para viagens;Experiência no setor de varejo será um diferencial;Residir em Passo Fundo.Additional informationO que oferecemos:Vale Alimentação (Alelo);Vale Natal (Alelo);Vale Transporte;Convênio Unimed;Convênio Odontológico (Caixa Econômica Federal);Convênio com Instituições de Ensino Superior;Convênio com escola de Inglês de forma presencial na empresa ou on-line;Convênio com Farmácia;Convênio com SESC;Auxílio creche e licença maternidade e paternidade estendidas (empresa cidadã);Kit recém nascido para licenças maternidade ou paternidade;Oportunidades de crescimento na empresa.
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