**Descrição**:
Estamos em busca de um(a) Analista de RH com foco em Treinamento Desenvolvimento talentoso(a) e comprometido(a) para integrar nossa equipe. O(a) profissional será responsável por coordenar e executar atividades estratégicas e operacionais dentro do setor de RH, contribuindo para a gestão eficaz dos colaboradores e processos internos.
**Responsabilidades**:
- Desenvolver e implementar estratégias junto a gestão.
- Coordenar programas de integração, treinamento e desenvolvimento para aprimorar as habilidades dos colaboradores.
- Gerenciar processos de avaliação de desempenho, identificando oportunidades de melhoria e oferecendo suporte para o crescimento profissional.
- Controle dos treinamento obrigatórios.
- Elaboração de treinamento comportamental e programas de desenvolvimento.
- Elaborar relatórios dos treinamentos ministrados.
- Endomarketing.
**Requisitos**:
- Experiência sólida em funções de Recursos Humanos, especialmente em análise e estratégia.
- Conhecimento avançado em práticas de recrutamento, treinamento, avaliação de desempenho e legislação trabalhista.
- Habilidades analíticas para interpretar dados e gerar insights relevantes.
- Capacidade de liderança, trabalho em equipe e excelentes habilidades de comunicação.
- Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas.
**Incentivos**:
- Remuneração competitiva e pacote de benefícios abrangente.
- Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
- Ambiente colaborativo e inovador, contribuindo diretamente para o sucesso da empresa.
- Participação em projetos estratégicos e impactantes para a área de Recursos Humanos.
**Conhecimentos e Habilidades necessárias**:
Desenvolvimento de Equipe,Desenvolvimento de Liderança,Geração de Relatórios,Gestão de Equipes,Treinamento e Desenvolvimento,Treinamentos,Processos Administrativos
**Departamento**:
Recursos Humanos