SOBRE A EMPRESA Faça parte de uma das maiores empresas de benefícios do mundo!
Somos a Up Brasil, multinacional francesa com presença em 22 países.
No Brasil, são mais de 1 milhão de beneficiários e mais de 180 mil estabelecimentos afiliados.
Oferecemos soluções simples e completas para facilitar o dia a dia de empresas, estabelecimentos e usuários.
Promovemos um ambiente interno de crescimento com valores sólidos: equidade, solidariedade, empreendedorismo, inovação e compromisso.
Queremos gente com brilho nos olhos, que goste de desafios e que queira escrever sua própria história.
E aí, vem com a gente?
ATIVIDADES Monitorar e avaliar operações suspeitas com foco PLD e Fraude; Avaliar riscos e testar controles internos conforme metodologia; Realizar o acompanhamento e monitoramento de planos de ação junto às áreas da Companhia; Realizar due diligence e monitoramento de terceiros (fornecedores, prestadores de serviço e parceiros comerciais); Gerir indicadores de Riscos & Compliance; Criar, revisar e implementar políticas e normativos internos; Cumprir com os indicadores de produtividade garantindo o planejamento do mailling e meta de conversão Elaborar pareceres com viés de riscos e conformidade regulatória; Apoiar na avaliação de projetos estratégicos com viés de Riscos e Compliance; Apoiar na preparação e aplicação de treinamentos aos colaboradores da empresa; Mapear e monitorar o tratamento de dados pessoais pela empresa, assegurando conformidade com as legislações de proteção de dados (LGPD/GDPR).
REQUISITOS Superior Completo em Adminsitração, Direito ou áreas afins; Boa interpretação de leis e normativos: Capacidade de entender e aplicar legislações como PLDFT, LGPD, leis anticorrupção (Lei 12.846/13, SAPIN II); Monitoramento de transações: Ferramentas de AML e detecção de fraudes; Due Diligence: Avaliação de riscos de terceiros (fornecedores, parceiros); • Vivência em atividades de auditorias internas e testes de conformidade (Experiência em Big 4 será diferencial); Habilidade para analisar dados e gerar relatórios de KPIs.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS Local de trabalho: São Paulo / SP; Horário de trabalho: 08:30 às 18:18; Regime híbrido: 2 dias da semana presencial / 3 dias da semana remoto.
BENEFÍCIOS Up Alimentação ou Up Refeição Wellhub (Gympass): sua jornada de saúde e bem-estar começa aqui!
O dia do seu aniversário é na sua casa Vale presente Up Home office todas às sextas-feiras Auxílio home office Auxílio creche para filhos até 5 anos de idade Clube Up: descontos em diversas plataformas (faculdades, escolas de idiomas, lazer e compras) PPR (Programa de Participação nos Resultados) Saúde: assistência médica e odontológica Anywhere Office: uma semana / duas vezes por ano Up GO: opção de adiantamento salarial com percentual limitado Convênio com SESC: utilização dos serviços de saúde, cultura, educação e lazer.
PROMOVEMOS A DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO Independente da sua raça, cor, gênero, idade, orientação sexual, etnia, origem ou deficiência.
Vem ser um Upper!
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