**Principais Responsabilidades**:
- **Monitorar Desempenho de Vendas**: Acompanhar o desempenho de vendas dos produtos, criando alertas e identificando oportunidades para o cumprimento das metas de faturamento.
- **Análise do Ciclo de Vida dos Produtos**: Auxiliar na tomada de decisões sobre o portfólio, analisando o ciclo de vida dos produtos.
- **Projeção de Demanda**: Utilizar métodos estatísticos, qualitativos e quantitativos para analisar e sugerir projeções de demanda.
- **Suporte à Gestão de Preços**: Apoiar a gestão na definição de preços regulares e/ou promocionais, garantindo o alcance dos objetivos estabelecidos.
- **Modelagem de Preços**: Construir cenários de modelagem de preços que contribuam para a tomada de decisões estratégicas.
- **Elaboração de Relatórios**: Desenvolver relatórios comparativos de evolução de margens, visando garantir a lucratividade.
- **Gestão de Sistemas**: Apoiar a gestão da área no uso de sistemas específicos de ERP e outras ferramentas de pricing.
- **Otimização de Ferramentas**: Garantir o desenvolvimento de ferramentas para melhorar o desempenho das ações.
- **Ajuste de Preços**: Ajustar preços de itens dentro das categorias, assegurando o atingimento dos resultados esperados.
- **Documentação e Procedimentos**: Elaborar e manter atualizados os procedimentos, manuais e documentos da área de atuação.
- **Inovação e Melhoria Contínua**: Buscar constantemente a inovação e a melhoria contínua em todos os processos e atividades.
- **Execução de Outras Atividades**: Desenvolver outras atividades correlatas e inerentes ao cargo, conforme orientação ou solicitação do superior imediato.
- **Controle de Margens**: Monitorar e controlar as margens das categorias para garantir o alinhamento com as métricas definidas.
**Requisitos e Qualificações**:
- **Formação**: Superior em Contabilidade, Economia, Administração ou áreas afins.
- **Ferramentas/Sistemas**: Excel em nível intermediário/avançado; experiência desejável com o sistema TOTVS Datasul e conhecimento em BI.
- **Competências Comportamentais**: Atenção aos detalhes, cumprimento de prazos e capacidade de trabalho em equipe.
**Horário**: 7:30 ás 17:18 de segunda a sexta.
Beneficios:
- Desconto para Aquisição de óculos e lentes;
- Auxílio creche;
- Convenio com farmácia;
- Médico e Ambulatório na empresa (Gratuito);
- Plano de saúde por livre adesão (Desconto mensalidade + 50% coparticipação, hospital Dona Helena);
- Convênios médicos e laboratoriais;
- Refeitório interno e cantina;
- Vale Transporte e estacionamento gratuito;
- Bolsa de estudos;
- Seguro de vida;
- Empréstimo consignado;
- Presente casamento;
- Gremio opcional.