**A Cora tem um sonho: queremos mudar o país.
**:
Sabemos que empreendedorismo é, sobretudo, uma via de desenvolvimento econômico.
Empreender gera riqueza, renda e emprego.
Por isso, não convém delegar responsabilidades e esperar sentados.
Nossa fintech de menos de dois anos já causa um impacto importante para cada cliente e pessoa que cruza nosso caminho.
**Queremos simplificar a vida de quem empreende e, para isso, precisamos do time certo para errar, corrigir e acertar junto com a gente.
**
Esta é uma missão que colocamos em prática todos os dias.
Enfrentamos toda a papelada, demora e taxas abusivas para deixar a escolha de empreender muito mais leve.
Pequenas e médias empresas representam 67% do PIB per capta do Brasil e precisam urgentemente ter o mesmo suporte que os grandes negócios conseguem ter.
Afinal, se fizermos com que essas pessoas empreendedoras cresçam 5% ao ano, **em 10 anos aumentaremos o PIB per capta do Brasil de US$ 15k para US$ 21k.
Essa é a nossa meta e acreditamos que uma cultura organizacional incrível e uma tecnologia no estado da arte nos levarão até lá.
**
**Qual vai ser seu dia a dia como (Analista de Segurança do Cliente) por aqui?
**:
- Conferir e criar melhorias no processo de Cadastro para abertura de conta;
- Acompanhar operações e identificar possíveis inconsistências, visando a prevenção à fraudes;
- Desenvolver processos para melhorar a eficiência das estratégias de gestão e mitigação de riscos;
- Evoluir o contato com demais instituições financeiras para confirmação de casos suspeitos de fraude;
- Acompanhar e resolver reclamações de clientes relacionadas a Cadastro e Segurança;
- Criar ferramentas e indicadores de controle para acompanhamento da área de Segurança.
**O que você precisa saber para se juntar ao nosso time de (Nome do Time)?
**:
- Comunicação falada e escrita muito desenvolvida;
- Disposição à aprender;
- Capacidade de agir pró-ativamente;
- Capacidade analítica, crítica e consultiva de negócios;
- Conforto em aprender com o erro;
- Muita disposição ao trabalho em equipe.
**Se você não atende perfeitamente a todos os requisitos, não tem problema!
Podemos entender com você ao longo do processo, combinado?
Trazemos aqui para você também entender um pouco do que usamos no nosso dia a dia.
**:
**O que oferecemos?
**:
- Benefícios flexíveis no cartão Flash;
- Plano de Saúde e Odontológico Bradesco;
- R$5.000 por ano para educação (cursos, aulas particulares de inglês ou espanhol, livros, etc);
- Licença maternidade e paternidade estendidas (clique aqui para saber mais);
- Gympass e Zenklub;
- Trabalho totalmente remoto (temos um benefício de acesso a coworkings e para você custear seu escritório em casa se precisar).
Vamos nos encontrar presencialmente duas vezes por ano para celebrações e integrações!
- Se você quiser saber mais sobre a Cora, sobre a nossa cultura ou sobre o nosso processo, você também pode conferir essa página aqui.
Você consegue se inscrever abaixo.
Fazemos algumas perguntas já nesse primeiro momento pensando em agilizar o seu processo (afinal, processos seletivos geram aquele frio na barriga, não é mesmo?)
e também algumas perguntas para nos ajudar a entender como o processo da Cora está em termos de Diversidade & Inclusão, algo muito importante para gente.