**Vaga**: Analista de Sistemas
**Cidade**: Curitiba/PR
**Atividades**:
Será responsável pela sustentação das solicitações das áreas de negócio com relação aos sistemas TOTVS que hoje suportam processos da empresa;
Atuar em contato direto com as consultorias, atendendo as demandas dos clientes internos e acompanhando o desenvolvimento com os consultores TOTVS;
Garantir o pleno funcionamento dos processos, dar suporte aos usuários internos, propor novas soluções integradas e acompanhar o desenvolvimento e apresentar as entregas às áreas de negócio;
Entender, documentar e colaborar nas discussões de processos e demandas do ERP a fim de contribuir com a execução e priorização das solicitações das áreas;
Colaborar na construção de documento de solicitação de desenvolvimento e processos de projetos propostos pelas áreas de negócios, comparando soluções e cenários, estabelecendo critérios mensuráveis para tomada de decisão;
Conduzir sessões de coleta de requisitos e mapeamento de processos de negócios;
Compreender suas necessidades, alinhar as expectativas com o gestor imediato para cumprir as atividades solicitadas;
Apresentar relatório de atividades realizadas, monitoramento, apresentação de demandas e relatório de andamento de progresso das atividades dos consultores e desenvolvedores para os gestores da empresa;
Realizar comunicação, documentar e reportar as demandas das áreas de negócio com relação a novos desenvolvimentos do sistema TOTVS;
Dar suporte e contribuir com os trâmites administrativos para contratação de novos fornecedores para projetos e/ou sustentação.
**Requisitos**:
Formação em Tecnologia da Informação;
Experiência em levantamento de requisitos e documentação de processos;
Experiência ou participação em projetos de sistemas TOTVS;
Experiência em apresentação de controles e KPI;
Experiência em metodologias Metodologias Ágeis.
**Diferencial**:
Pós-graduação na área de TI;
Experiência em sistemas TOTVS.
Que perfil estamos buscando?
Perfil autônomo, "dono do negócio";
Comunicação clara e objetiva;
Organização e agilidade;
Dinamismo e colaboração com a equipe;
Focado em resultados.