Descrição da vaga: Acompanhar, planejar e executar as atividades de desenvolvimento profissional dos colaboradores, alinhadas aos objetivos estratégicos, bem como os processos de recrutamento, seleção e estruturação salarial, propondo e implementando ações de melhorias, garantindo que aconteçam dentro das normas e políticas estabelecidas, orientando tecnicamente profissionais de menor experiência e senioridade, visando assegurar o cumprimento das metas estabelecidas pela Cooperativa. Responsabilidades: Desenvolver materiais didáticos, como manuais, apresentações para apoiar os programas de treinamento e ministrar treinamentos relacionados a sua área de atuação; Realizar o levantamento das competências necessárias para cada um dos cargos da cooperativa utilizando o LNT (levantamento de Necessidades de Treinamento); Mapear as competências e habilidades dos colaboradores individualmente de forma a planejar treinamentos com o propósito e visão de desenvolver um time mais equilibrado; Prestar suporte à Liderança Imediata, elaborando relatórios gerenciais e operacionais, levantando e preparando informações, para subsidiar a tomada de decisão. Realizar o acompanhamento do orçamento, verificando o orçado versus realizado, sugerindo ações de melhorias, a fim de garantir o cumprimento das metas estabelecidas para sua área. Participar das atividades relacionadas com o planejamento estratégico da área, visando contribuir para a elaboração de planos de ação que levem a Cooperativa a atingir seus objetivos. Definir, junto a Gestão, estratégias de atuação, para o seu Setor, garantindo a realização do plano de ação, execução e controle das atividades, com maior eficácia. Propor e acompanhar os indicadores de performance da área, elaborando relatórios mensais, analisando as metas previstas e realizadas, elaborando planos de ação pertinentes e apresentando para nível estratégico, visando fornecer subsídios para decisões. Requisitos: Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas relacionadas; Pacote Office Intermediário; Experiência com programas de Treinamento e Capacitação e Desenvolvimento Organizacional; Benefícios: Vale Alimentação; Auxílio transporte;
Plano de Assistência médica e odontológica; PPR (Programa de participação de resultados); Ginástica Laboral (presencial) 1x na semana; Seguro de Vida; Parcerias Educacionais com Faculdades e Escolas de Ensino.