Analista De T&D

Descrição:Estamos em busca de um Analista de Desenvolvimento e Treinamento para integrar nossa equipe da Winner RH.
Este profissional será responsável por uma variedade de atividades voltadas para o desenvolvimento dos colaboradores e para o aprimoramento da cultura organizacional.
Ele trabalhará junto a Diretoria para elaborar políticas, procedimentos e programas destinados a impulsionar o crescimento e o engajamento dos funcionários.Responsabilidades:Colaborar com a diretoria na definição de estratégias de cargos e salários, avaliação de desempenho e procedimentos internos.Desenvolver programas de incentivo e reconhecimento, visando motivar e engajar os colaboradores.Criar e implementar planos de treinamento e desenvolvimento, alinhados às necessidades da empresa e ao desenvolvimento profissional dos colaboradores.Realizar avaliações de desempenho, identificar oportunidades de melhoria e propor ações corretivas e de desenvolvimento.Fomentar uma cultura de aprendizagem contínua, promovendo a evolução do time e o alcance dos objetivos organizacionais.
Cargo: ANALISTA DE T&D Tipo de Contrato: Temporário Área profissional: Recursos Humanos Carga-horária: Número de vagas: 1 Benefícios: VR ou VA (R$ 30,00 dias úteis) Bonificação de assiduidade de R$ 150,00 Requisitos: Experiências e qualificações: Requisitos: Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.
Experiência prévia em desenvolvimento e treinamento.
Conhecimento sólido em elaboração de programas de incentivo, treinamento e avaliação de desempenho.
Habilidade em construir relacionamentos interpessoais sólidos e em comunicar-se de forma clara e eficaz.
Orientação para resultados, proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.
VR ou VA (R$ 30,00 dias úteis) Bonificação de assiduidade de R$ 150,00