Analista De Treinamento & Desenvolvimento Sr.

Desejável conhecimento da plataforma Feedz ou sistema similares.Desejável conhecimento do Prothes dos módulos de T&DExcel para elaboração de planilhas, análise de dados.Superior completo.Experiência prévia em treinamento, criação de conteúdo educacional ou áreas similares será considerada uma vantagem.Domínio do pacote Office e familiaridade com tecnologia.Habilidades de comunicação verbal e escrita, capacidade de adaptar-se a mudanças rápidas e priorizar tarefas de forma eficaz.Conhecimento básico em ferramentas de edição de vídeo e áudio.Realizar o levantamento das necessidades de treinamento para capacitação técnica da equipe de operações e administrativo.Identificar e sugerir as melhores oportunidades de cursos, providenciando os recursos necessários para realização do treinamento, administrando orçamento destinado para treinamentos.Desenvolver cursos, ministrar treinamentos técnicos e comportamentais, para lideranças e operações.Mapear formação dos colaboradores e, olhando o futuro, desenvolvê-los na parte técnica e comportamental.Coordenar os grupos de trabalho da pesquisa de clima das áreas de operações.Desenvolver KPIs para a área.Estudo para viabilizar plataforma EAD.Apoiar o desenvolvimento de pessoas, desenvolver plano de sucessão dos cargos estratégicos da empresa.Implementar ações de engajamento e pertencimento que melhorem o clima organizacional.