Realizar e acompanhar o mapeamento junto às áreas das necessidades de ações de treinamento e desenvolvimento, de forma a subsidiar a elaboração/utilização do orçamento anual da empresa para este fim;
Realizar o levantamento das necessidades de Treinamentos obrigatórios de Segurança da unidade de negócio;
Contatar com as instituições de ensino/órgãos/empresas para cotação/marcação e inscrição das ações de treinamento e desenvolvimento, visitas de benchmarking e demais necessidades identificadas;
Planejar e acompanhar a execução da matriz de capacitação em atendimento as demandas oriundas dos PDIs, LND, treinamentos obrigatórios de Segurança e demandas extras;
Convocar os colaboradores para a realização das ações de treinamento e desenvolvimento mapeados, garantindo a antecedência necessária para solicitação de passagens, hospedagens e demais despesas;
Planejar e acompanhar a logística das ações de treinamento e desenvolvimento, convite, agendamento, reserva de sala, materiais de apoio, coffee break, além de acompanhar comparecimento dos colaboradores aos treinamentos a que foram convocados, através da lista de presença;
Realizar as avaliações de reação para todos os colaboradores convocados para os treinamentos, bem como as avaliações de eficácia dos treinamentos obrigatórios, norma de procedimentos, consolidar os resultados das avaliações e encaminhar para os gestores envolvidos, dentre outras atividades.
Necessário possuir disponibilidade para viagens;
Pacote office intermediário;
Superior Completo na área de Humanas, Sociais ou afins
Experiência mínima de 1 ano na função.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$4.900,00 - R$4.960,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Prazo para inscrição: 20/12/2024