Job descriptionSomos o Grupo Evo, uma Incorporadora Sul-mato-grossense com aporte em capital norte-americano fundada em março de 2009. Trabalhamos para ser o diferencial no mercado imobiliário da região, com um padrão de empreendimentos além da expectativa comum.Buscamos profissionais de alta qualidade, que tenham em seu DNA um perfil arrojado, criativo e com força de vontade para evoluir junto com o Grupo.O Analista de T&D será responsável pelo planejamento de todo o processo de treinamento e desenvolvimento de colaboradores, sua missão é ajudar na melhoria contínua e no desenvolvimento de nossos colaboradores.Main responsibilitiesResponsabilidades e atribuiçõesIdentificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento das equipes.Projetar e expandir programas de treinamento e desenvolvimento com base nas necessidades da organização e dos colaboradores.Garantir o Start e acompanhar todo o processo de avaliação de desempenho.Realizar as avaliações internas e conceber planos individuais de aprendizagem junto aos gestores.Gerenciar e desenvolver materiais de T&D.Monitorar KPI´s e indicadores relacionados a gestão de pessoas.Promover pesquisas de clima organizacional e engajamento.Requirements and skillsRequisitos e qualificaçõesFormação: Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos. Pós-Graduação em Gestão de Pessoas será um diferencial.Tempo de experiência: Experiência na área de Recursos Humanos mínimo 1 ano.Conhecimentos/experiências importantes para a função: Vivência em projetos de desenvolvimento organizacional em Recursos Humanos, como PDI, trilhas de desenvolvimentos, avaliação de desempenho e pesquisa de clima e engajamento. Habilidades de comunicação escrita e verbal, com perfil orientado à resolução de problemas e negociação, com iniciativa e capacidade criativa para novas ideias. Domínio do pacote office.Additional informationBenefícios:Almoço em restaurante conveniado.Ajuda de custo em cartão flexível.Plano de Saúde coparticipativo.Plano Odontológico.Seguro de vida empresarial.Bônus anual conforme metas atingidas.Convênio com SESC, ACICG; Faculdade INSTED e FIA On Line; AMCHAM, Uber for Business, Faculdade Insted e Anhanguera Uniderp.Day Off de aniversário.
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