Analista de Treinamento e DesenvolvimentoGrupo Empresarial cearense, com 49 anos de atuação em diversos segmentos de negócios, como serviços ambientais, obras de infraestrutura, incorporação, shopping center, hotelaria, centrais de atendimento e mercado popular.Temos um ambiente focado em resultados, onde a marca da qualidade é nosso compromisso! Nossa equipe é engajada na promoção de um ambiente leve, com relações que se constroem pelo respeito e camaradagem. Nossos profissionais são os principais pilares para o sucesso dos nossos negócios.ResponsabilidadesPlanejar e apoiar desenvolvimento de projetos e programas de T&D, de acordo com as necessidades da Sede e Negócios;Criar e produzir materiais e conteúdos para programas de capacitações presenciais e virtuais;Acompanhar plataforma EAD, promovendo iniciativas para ampliar o engajamento;Desenhar, Elaborar e Conduzir Programa de Médias Lideranças;Apoiar os processos de Gestão do Desempenho, acompanhando matriz 9box e calibração;Apoiar na realização de ações de engajamento, fortalecedoras da cultura e clima organizacional;Atender demais necessidades da área.RequisitosEnsino superior completo em Administração, Psicologia, RH, Pedagogia ou áreas afins;Desejável pós graduação em gestão de pessoas ou afins;Experiência com construção de soluções de aprendizagem e programas de T&D, online e presenciais;Sólidos conhecimentos no desenvolvimento de programas de líderes e processos de gestão de desempenho;Necessário domínio em Excel, Power point e Canva;Será um diferencial ter conhecimento em Design Instrucional.BenefíciosVale Alimentação ou Refeição;Assistência Médica;Assistência Odontológica;Seguro de Vida;Café da Manhã na empresa;Participação nos Resultados (PLR);Programa de Bem com a Vida com ações de qualidade de vida para colaborador: Academia na empresa com acompanhamento de instrutor; Sala de Descanso, Esportes (Jiu Jitsu / Fit Dance), Massoterapia, entre outras iniciativas;Clube de Parcerias (descontos em faculdades, escolas, etc).
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