Analista De Treinamento E Desenvolvimento

Analista de Treinamento e Desenvolvimento - 1 vaga
São Paulo, SP
Pleno
A combinar
Regime CLT
Detalhes da vaga

1- Desenvolver programas de treinamentos comportamentais e capacitação profissional, confeccionando programa de treinamento anual e preparando planos de ensino conforme a necessidade;2- Criação de indicadores de treinamento;3- Organizar a logística de treinamento, efetuando a solicitação de coffee, reserva e organização de salas, e materiais, além de recursos audiovisuais, a fim de garantir o atendimento para os treinamentos;4- Realizar os orçamentos com empresas parceiras fornecedores de treinamentos, efetuando contato, solicitando programas de treinamento conforme a necessidade apresentada;5- Organizar materiais de certificações (ONA, Qmentum), confeccionando relatórios de indicadores e apresentando nas auditorias;6- Aplicar e tabular de avaliação de reação e eficácia, realizando a tabulação de dados e analisando pontos de melhoria de integração.7- Conhecimento em ministrar treinamentos presenciais.

**Requisitos**:
Escolaridade miníma
Formação superior (cursando)
Outros requisitos

**Formação Mínima**: Ensino Superior completo em Psicologia, Administração ou correlatos.Atuação na área hospitalar será considerado um diferencial.Atuação totalmente presencial na região da Bela Vista.

Benefícios
Assistência médica
Assistência odontológica
Seguro de vida
Vale-refeição
Cesta básica
Vale-alimentação