Analista De Treinamento E Desenvolvimento Humano

Responsável pela elaboração, implementação e execução dos treinamentos e desenvolvimento dos colaboradores em conjunto com os líderes de cada equipe, apoiando na gestão da comunicação interna focada nos valores organizacionais da ASSERJ, auxiliando os associados com treinamentos da Escola ASSERJ.
- Coordenar e aprimorar novos programas educacionais dentro da Escola ASSERJ, na contratação de instrutores ou consultorias externas, na elaboração das grades de cursos, acompanhamento das aulas online que desenvolvam os associados com treinamentos, que reforcem e estreitem a relação com associados e reforcem a marca empregadora da associação;
- Participar da elaboração e da estruturação dos programas de desenvolvimento voltados para os colaboradores e das lideranças, sempre conectados com os valores da associação e das necessidades das áreas internas, focados no sucesso da ASSERJ, analisando as avaliações, visando identificar a efetividade ou necessidade de ações complementares;
- Monitorar a qualidade e eficácia dos programas de aprendizagem por meio da análise dos dados, convertendo e resultados, provendo insights e propondo ações de melhoria contínua, tornando a experiência com os treinamentos para os colaboradores, utilizados como forma de engajamento, fortalecendo a cultura;
- Mapeamento e elaboração de um plano e cronograma de ações anual de comunicação interna/endomarketing, visando fortalecimento da cultura e engajamento dos nossos colaboradores (apoio com marketing interno ou consultoria externa);
- Apoiar à gerência imediata na organização das reuniões do Conselho de RH da ASSERJ ou demandas nos eventos promovidos pela ASSERJ.