Analista De Treinamento

Superior (completo ou cursando) em Administração, RH ou Psicologia e possuir vivência na função (treinamento empresarial).
Habilidade com pacote office (word, excel e power point).
Desejável pós-graduação na área.
Atividades da função:
Identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento das equipes por meio de análise de trabalho.
Planejar e executar o calendário anual de treinamentos internos e externos.
Preparar e implementar conteúdo para academia corporativa e toda dinâmica de trilhas de aprendizagem e cursos.
Apoiar as áreas nas estratégias e operacionalização das reciclagens de treinamento.
Atuar como facilitador propondo soluções de aprendizagem.
Avaliar a evolução dos indicadores de performance que geraram a necessidade do treinamento.
**Descrição**:
Horário de Trabalho:
07:12 às 17:00 (segunda a sexta).
**Benefícios**:
Vale transporte, convênio com farmácia, dentistas e médicos.
Restaurante na empresa e estacionamento.