Somos uma indústria farmacêutica com mais de 30 anos no mercado, e nos orgulhamos em oferecer sempre o melhor tratamento para o paciente através de nossos principais pilares de Respeito pela prescrição médica, Ética e Cuidado com a vida! Acreditamos que as pessoas são a chave do nosso sucesso, por isso, oferecemos oportunidades para que todos possam crescer e se desenvolver. Estamos em constante crescimento e buscamos pessoas que tenham match com nossos valores e modelo de negócio. Constantemente estamos expandindo nossas frentes e precisamos cada vez mais de pessoas melhores que nós! Essa é uma oportunidade para atuar como ANALISTA DE TREINAMENTO JR. -ITAIM BIBI/ SP. Quais serão seus desafios? · Desenvolvimento de conteúdos de treinamento e trilhas de aprendizagem · Acompanhamento de campo para apoiar a implementação e acompanhar os resultados dos programas de treinamento · Desenvolvimento de avaliações em todos os pilares de atuação: reação, conhecimento, aplicabilidade, ROI e ROE (Return of Investiments/ expectations). · Análises de indicadores de TD e performance · Desenvolvimento, administração, divulgação e manutenção dos conteúdos na plataforma LMS · Planejamento, organização de recursos para eventos de treinamento · Levantamento de necessidades de treinamento junto as áreas comercial e de marketing Atualização sobre estratégia de negócio e transferência de conhecimento nas capacitações desenvolvidas. · Dar suporte às áreas de interface e implementação de sistemas referentes principalmente à atuação da força de vendas. · Suporte aos líderes de campo e gestor de treinamento · Realizar treinamentos presenciais e on-line · Realizar e mediar o contato com fornecedores, parceiros e clientes internos. O que você precisa ter para assumir esse desafio incrível? · Conhecimento de PPT, Excel, Canva, Edição de vídeos, Portal LMS Learning Management System, Scorming, HTML 5; Recursos de Inteligência Artificial e Diversidade de domínio sobre recursos didáticos · Familiaridade com termos e temas de treinamento e capacitação · Experiência com construção de conteúdo; Disponibilidade para viagens. · Superior completo De preferência em Farmácia, Recursos Humanos, Neuroaprendizagem ou Gestão de Pessoas. · Experiência da Indústria Farmacêutica ou em consultoria de treinamento · Boa desenvoltura em comunicação escrita e verbal · Formação em Design de Aprendizagem · Boas noções de estética de comunicação. · Disponibilidade para trabalho presencial, em campo e para viagens.