A GP Strategies Corporation é um dos principais fornecedores mundiais de transformação de talentos. Ao oferecer soluções premiadas de aprendizado e desenvolvimento, ajudamos as organizações a se transformarem por meio de seu pessoal e a alcançarem mudanças significativas. A GP Strategies forneceu suas soluções inovadoras de consultoria, serviços de aprendizado e tecnologia de talentos para mais de 6.000 organizações em todo o mundo. Com base em nossa experiência global de trabalho em milhares de projetos e iniciativas nos últimos 55 anos, aprendemos que relacionamentos, negócios, trabalho, inovação, estratégia e transformação têm tudo a ver com pessoas. E, em poucas palavras, a GP Strategies é o nosso pessoal: uma extensa rede global de especialistas em aprendizado. Saiba mais em www.gpstrategies.com. Como nosso Analista de Treinamentos (LMS) será responsável por criar e gerenciar cursos, notificações e aulas na plataforma LMS, além de configurar o sistema e administrar usuários. Eles também geram relatórios, gerenciam cronogramas e dados e criam painéis de controle e KPIs para monitorar o desempenho do treinamento. Atuação híbrida: Região da Berrini (3x por semana de maneira presencial) Principais responsabilidades: Criação de cursos na plataforma LMS. Criação de notificações na plataforma LMS. Gerenciamento de inscrições na plataforma LMS. Gerenciamento de turmas na plataforma LMS. Criação de grupos de alunos na plataforma LMS. Geração de relatórios na plataforma LMS. Gerenciamento de horários e agendas de aulas on-line e presenciais na plataforma LMS. Gerenciamento de dados e criação de painéis de controle e KPIs. Administração de usuários no LMS. Gerenciamento e análise de ativos de rede. Configuração do LMS, construção de trilhas e entrada de treinamento. Requisitos: Bacharelado em áreas relacionadas. Experiência anterior em gerenciamento de plataformas LMS, administração de treinamento, gerenciamento de indicadores, suporte a estagiários. Bons conhecimentos das ferramentas do MS Office. Inglês avançado Com mais de 4.000 funcionários em mais de 30 países, a diversidade na GP Strategies é uma segunda natureza Além de nossas localidades, nossa cultura se concentra no desempenho e gira em torno do respeito, da justiça e do trabalho colaborativo para atingir nossos objetivos. Apoiamos nossos funcionários, não importa quem sejam ou de onde venham, porque todos nós temos perspectivas e abordagens valiosas e exclusivas. É assim que nascem as grandes ideias, que nos permitem trabalhar de forma mais inteligente. A GP Strategies tem o compromisso e o orgulho de ser um empregador de oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para emprego sem levar em conta raça, nacionalidade, gênero, idade, religião, deficiência, orientação sexual, status de veterano ou estado civil.
