Job descriptionSobre a Rodobens:Com mais de 70 anos no mercado, a Rodobens é um dos maiores grupos financeiros do Brasil e tem ajudado milhares de pessoas a tirarem seus planos do papel e realizarem seus sonhos, independentemente do tamanho deles.Contando com serviços de: consórcio, empréstimo, concessionárias próprias, financiamentos, seguros, telemedicina, e-commerce pra peças de automóveis, locação de veículos pessoais e de veículos comerciais, a Rodobens tem cada vez mais colocado clientes como o centro de seus valores e prezado pela inovação e praticidade.Por que a Rodobens?Narrando uma história de conquistas desde 1949, a Rodobens está sediada em São José do Rio Preto, mas possui uma unidade de negócio em São Paulo e diversas concessionárias espalhadas por todo o Brasil.Aqui na Rodobens nós incentivamos que cada pessoa seja ela mesma. Acreditamos que diferentes visões e vivências são essenciais para o desenvolvimento da empresa e para a construção de um ambiente acolhedor.A Rodobens respeita a pluralidade de identidades e trabalha para promover uma cultura inclusiva. Não fazemos distinção de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.Saiba mais sobre a área de atuaçãoÁreas CompartilhadasAs Áreas Compartilhadas Rodobens são formadas pelo Centro de Serviços Compartilhados (CSC) e Corporativo. Essas áreas são responsáveis pelos processos transacionais e estratégicos das Unidades Comerciais da Rodobens, compreendem, portanto: Controladoria, Finanças, Gente&Gestão, Marketing, Jurídico e Tecnologia da Informação.Main responsibilities No dia a dia você irá:Levantar necessidades de treinamento junto às áreas internas, identificando lacunas de competências e oportunidades de desenvolvimento.Planejar e desenvolver programas de treinamento, incluindo conteúdos, metodologias e materiais didáticos, presenciais e/ou online.Ministrar treinamentos e facilitar workshops, utilizando técnicas de aprendizagem ativa e focadas na experiência do colaborador.Avaliar a eficácia dos treinamentos aplicados por meio de pesquisas de satisfação, testes de conhecimento e análise de indicadores de performance.Manter atualizado o registro de treinamentos realizados, certificações e qualificações dos colaboradores.Trabalhar em parceria com consultores externos e fornecedores para a contratação e execução de treinamentos especializados.Contribuir para a construção de uma cultura de aprendizagem contínua, promovendo a participação em programas de capacitação.Requirements and skillsPara participar do nosso processo você precisa ter:Escolaridade: Ensino Superior completo.Experiência mínima de 3 anos em cargos de treinamento em ambiente corporativo.Habilidades:Forte capacidade de comunicação e facilidade para trabalhar em equipe.Proatividade, auto gestão o e foco em resultados.Capacidade analíticaVisão de NegócioConhecimento obrigatório:Conhecimento em metodologias de educação corporativa, técnicas de facilitação e plataformas de aprendizado (LMS).Habilidade em desenvolver e ministrar treinamentos presenciais e online.Conhecimento diferencial:MicrolearningGameficaçãoAdditional information Local de trabalho:Gente & Gestão | Treinamento | São José do Rio Preto/SP Modelo de trabalho: Hibrido Benefícios pra você!VR ou VAVale transporteAssistência médicaAssistência odontológicaAuxílio farmáciaDescontos especiais em produtos comercializados pela Rodobens e parceiros credenciadosCursos e treinamentos em várias competências na Universidade RodobensSeguro de vida em grupoSessões de psicoterapiaPPRTá afim de fazer o bem? Aqui na Rodobens proporcionamos oportunidades de participar em várias ações de voluntariado Jornada de trabalho:De segunda a sexta-feira, 8h as 18h, com 1h de almoço.
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