Analista De Treinamento Sênior

Requisitos
Ensino superior completo em Psicologia, Marketing, Administração ou áreas afins.
Necessário experiência anterior na área de Treinamento e Desenvolvimento;
Experiência anterior com Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima;
Conhecimento em KPi's da área de Treinamento e Desenvolvimento;
Ferramentas:
Pacote Office (Power Point e Excel de Intermediário a avançado);
Vivência em ministrar treinamentos de maneira presencial e remota;
Facilidade com a área de Tecnologia;
Disponibilidade para viagens.

**Responsabilidades**:
Implantação da plataforma de avaliação de desempenho e clima;
Analisar estruturas de treinamento;
Elaborar e ministrar treinamentos;
Estruturar Kpi's e relatórios da área;
Gestão indireta dos demais Analistas da área.
**Benefícios**:

- . Vale transporte; Vale Refeição, Assistência Médica, Assistência Odontológica e Seguro de Vida