Analista De Treinamento Técnico Júnior

Detalhes da Vaga

Somos a Amil, operadora completa de benefícios de saúde. Aqui, fornecemos uma ampla variedade de benefícios médicos e odontológicos por meio de uma vasta rede de serviços hospitalares e clínicos, impactando positivamente a vida de milhares de pessoas na hora e no lugar certo.

Junte-se a nós e desenvolva seu potencial máximo!

**Principais responsabilidades**
- Identificar necessidades de melhorias e desenvolvimento de material de apoio operacional para demandar à equipe de Projetos;
- Elaborar e operacionalizar cronogramas de treinamentos mensais, trimestrais, semestrais ou anuais;
- Atualizar registros de carga horária referentes a treinamento e desenvolvimento de pessoal;
- Elaborar programas de treinamentos técnicos e comportamentais;
- Participar de reuniões semanais / mensais sobre atividades e resultados em treinamento;
- Administrar e viabilizar programas de Treinamento de Formação para novos contratados.

**Qualificações Necessárias**:

- Experiência de 1 ano de atuação, mesmo como estágio, em Treinamento;
- Pacote office intermediário (sendo o PowerPoint o mais utilizado para realização das atividades);
- Domínio na aplicação de treinamentos e capacitações;
- Desejável conhecimento na plataforma de e-learning e sharepoint;
- Conhecimentos de processos da área de saúde é um diferencial.

Palavras-Chave: Amil, Next, PCD, Pessoas com Deficiência, Analista Administrativo Júnior, Analista Administrativo JR, An Adm JR, An Adminstratico JR, Analista Adm Júnior, Analista Adm JR, Treinamento, Capacitação, Relacionamento, Call Center, Curitiba, PR


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Multiplicador De Treinamento (Dho)

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