Analista Departamento Pessoal / Rh

Candidato(a) deverá ter o conhecimento abaixo:
Processamento de folha de pagamento, férias, rescisões, 13º salário, e demais encargos trabalhistas.
Controle e administração de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, etc.).
Realização de cálculos trabalhistas, como horas extras, adicional noturno, e férias.
Gestão de documentos relacionados a admissão e demissão de funcionários.
Manutenção e controle de ponto eletrônico.
Suporte na parte de eSocial e outras obrigações acessórias.
Atendimento e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores sobre questões de folha de pagamento, benefícios, e obrigações trabalhistas.
Controle de férias, licenças, atestados e ausências.
Auxílio no cumprimento das normativas trabalhistas e atualizações legais.
Ter habilidade de ouvir o colaborador e motivar

**Requisitos**:
Experiência prévia na área de Departamento de Pessoal / RH

Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de DP.
Domínio de sistemas de gestão de folha de pagamento e ponto eletrônico.
Conhecimento em eSocial e obrigações acessórias.
Capacidade de organização, atenção aos detalhes e comunicação clara.
Proatividade e habilidade para lidar com prazos e demandas simultâneas.
Desejáveis:
Experiência com integrações de sistemas (folha de pagamento e ponto).
Experiência com entrevistas de admissão e desligamentos

Conhecimento intermediário em Excel.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento: a partir de R$3.000,00 por mês

**Benefícios**:

- Cesta básica
- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- Turno de 8 horas

Prazo para inscrição: 13/12/2024