Responsável pelo departamento financeiro, incluindo contas à receber, contas à pagar, auditoria, folha de pagamento, contabilidade geral e fluxo de caixa.
Planejar e implementar procedimentos e sistemas contabeis.
Preparar relatórios demonstrando a saúde financeira do hotel relacionadas a receitas e despesas baseados na operação da empresa com relação ao passado, presente e futuro.
Preparar e enviar relatórios Governamentais, tais como:
Raiz, DCTF ( Declaração de Contribuições de Tributos Federais) DIRF ( Declaração de Imposto de Renda na Fonte ) GIA ( Guia de Informação de Apuração ICMS ), ou seja, toda a parte fiscal do hotel.
?
Responsável pela emissão de documentos relativos a folha de pagamento ao corporativo para emissão de salários dos colaboradores.
Manter os em arquivos com todos os contratos, segurança, relatórios fiscais, relatórios de ?
receitas e folha, etc.
Alertar o Gerente Geral com relaçãoa possíveis perdas da propriedade e potenciais riscos legais.
Selecionar, admitir, demitir empregados de acordo com os padrões da empresa.
Manter as pastas dos funcionários arquivadas de acordo com os procedimentos da empresa.
Atentar para o controle do Programa de Ingestão de Álcool por funcionários.
Responsável pela emissão diária, semanal e mensal de relatórios para o Diretor Regional, Gerente Geral e Group Controller Corporativo, obedecendo o cronograma de entrega.
Alertar o gerente Geral sobre quaisquer problemas de segurança no empreendimento, que resulte em perigo, seja para os hóspedes, colaboradores e propriedade.
Desenvolver outras tarefas relacionadas a Recursos Humanos, orientadas pelo Gerente Geral, Group Controller ou Gerente de Recursos Humanos Corporativo.
Cumprir os regulamentos e legislação, estadual e federal, relacionadas ao empreendimento.
Experiência na função, será um diferencial candidatos com experiência em hotelaria, superior completo em Ciências Contabeis ou afins;