Somos um ecossistema dinâmico de Edtech e Healthtech com a missão clara de repensar educação e saúde. Investimos em soluções digitais e iniciativas sociais para democratizar o acesso a serviços de qualidade. Por que Escolher a Zouphy? Inovação com Propósito: Focamos em aprimorar processos de informação e conhecimento em educação e saúde por meio da tecnologia. Compromisso com a Justiça Social: Trabalhamos para construir uma sociedade mais justa através de investimentos significativos em educação e saúde. Ambiente Colaborativo e Inovador: Celebramos a diversidade e promovemos a colaboração para impulsionar mudanças positivas. Junte-se à Nossa Missão! /n Requisitos obrigatórios: • Graduação completa em Pedagogia, Estatística, Matemática e/ou componentes específicos(disciplinas); • Conhecimento sobre BNCC, matrizes nacionais (Enem, Saeb e Encceja), além de outros documentos e políticas que direcionam a educação brasileira; • Experiência mínima de 2 anos na área de educação. Habilidades técnicas desejadas: • Experiência prévia na educação pública; • Conhecimentos sobre TI e TICs; • Conhecimento sobre Teoria de Resposta ao Item; • Pós-graduado na área educacional. Habilidades Desejadas: • Boa gestão de tempo; • Habilidades organizacionais; • Boa comunicação (Oral e Escrita); • Facilidade em aprender novas tecnologias. /n Atendimento avançado interno (equipe) e externo (clientes), fornecendo suporte educacional e administrativo; Elaboração de relatórios avançados e análise de dados educacionais; Operação avançada de sistemas internos e externos; Desenvolvimento e implementação de projetos educacionais; Analisar e validar matrizes curriculares, questões, itens e avaliações; Administrar ou colaborar no processo de produção de matrizes curriculares, de itens e de avaliação; Contribuir nos processos de definição de regras de negócio referentes e levantamento de requisitos estruturados para evolução ou criação de soluções em TI; Administrar a manutenção das diferentes soluções e ferramentas da empresa nos diversos clientes; Realizar formações sobre a área educacional para os times internos e eventualmente parceiros externos; Realizar estudos sobre compatibilidade, correspondência e correlação entre diferentes matrizes e currículos; Manter comunicação direta com os diversos setores da empresa, na busca pelo sucesso do cliente, desempenhando papel intersetorial na busca de novas soluções e resolução de situações problema.; Realizar análises utilizando modelos de TRI para interpretar os resultados obtidos em avaliações e testes educacionais. Isso inclui a estimativa dos parâmetros dos itens e a avaliação do desempenho dos indivíduos com base nos escores de habilidade.
