Somos uma das maiores e mais completas plataformas de mobilidade do mundo , reunindo diversas soluções inovadoras e eficientes.
Isso é resultado do trabalho extraordinário de mais de 20 mil colaboradores espalhados em mais de 900 agências na América Latina. Acreditamos que o movimento gera transformação, e por isso incentivamos o desenvolvimento contínuo dos nossos colaboradores.
Contribuímos para um mundo mais sustentável, diverso e inclusivo.
O JEITO L&CO Desenvolvemos e reconhecemos nosso time incentivando o alto desempenho Cuidamos genuinamente uns dos outros e curtimos a jornada Construímos juntos com confiança e conversas abertas, abraçando a decisão final Encantamos com simpatia de um jeito simples e surpreendente Inovamos a partir das necessidades dos clientes experimentando para evoluir Priorizamos o cliente e cultivamos relações de longo prazo Geramos valor incrível com visão de longo prazo Fazemos mais com menos, aumentando nossa produtividade Contribuímos para um mundo mais sustentável, diverso e inclusivo Atuamos com ousadia, garra e humildade Decidimos com agilidade e agimos com autonomia responsável Buscamos a excelência com simplicidade VEM SER #SANGUEVERDE Acreditamos no valor único de cada pessoa.
Celebramos as diferenças e abrimos portas para que todos possam crescer e realizar seus sonhos.
Junte-se a nós e faça parte de um time que transforma oportunidades em conquistas!
/n O QUE PRECISAMOS Ensino Superior Completo; Capacidade analítica e visão crítica voltada para solução de problemas; Resiliência, curiosidade e gostar de desafios; Conhecimento avançado no Pacote Office (Excel); Experiência com análise e combinação de grande fluxo de dados; Experiência com KPI's e Dashboards.
CONHECIMENTOS QUE FAZEM A DIFERENÇA Experiência com apresentações executivas; Conhecimentos em gestão de estoque, PCP, S&OP e/ou logística; Conhecimentos em estatística e Six Sigma; conhecimento em banco de dados SQL e programação (Python/R); Inglês e/ou espanhol.
/n O QUE VOCÊ IRÁ FAZER COMO ANALISTA PLANEJAMENTO DA FROTA Definir a alocação da frota para cada agência e grupo de acordo com a previsão de demanda e plano de renovação buscando máxima rentabilidade; Articular a integração com outras áreas, discutir cenários e coletar informações necessárias para construção do plano de frota alinhado com as diretrizes da Companhia; Gerir a performance do portfolio Localiza dimensionamento estoque ideal de carros para cada grupo/produto; Criar planos de ações, acompanhamentos e reuniões de trabalho para atingimento das metas; Elaborar materiais e participar de reuniões com diretoria sobre a performance e uso dos ativos; Inovar/propor formas diferentes de se extrair máxima rentabilidade.