**_Traga suas ideias. Faça história. _**
O BNY Mellon oferece uma variedade interessante de carreiras voltadas para o futuro na interseção de negócios, finanças e tecnologia. Somos uma das principais instituições financeiras e de gerenciamento de ativos do mundo, que administra trilhões de dólares em ativos, custódia e/ou administração. Conhecido como o "banco dos bancos" - 97% dos principais bancos do mundo trabalham conosco enquanto lideramos e atendemos nossos clientes na nova era digital.
Com mais de 239 anos de história e inovações no setor, o BNY Mellon foi construído com base em nossa capacidade comprovada de evoluir, liderar e impulsionar novas ideias a cada passo. Hoje, somos aproximadamente 50.000 funcionários em 35 países com uma cultura que permite que você cresça, assuma riscos, experimente e seja você mesmo. É disso que se trata **#LifeAtBNYMellon **.
Estamos procurando um profissional para o time na função de **Analista Pleno de Governança, Risco e Controles **para se juntar à nossa equipe de **Business Management & Governance de Asset Servicing **. Esta função está localizada em **São Paulo, SP ou Rio de Janeiro - HÍBRIDO **.
**VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA
Nesta função, você causará impacto das seguintes maneiras:
- Auar em conjunto com a área de negócio na análise, revisão e desenvolvimento dos processos de negócios garantindo sua adequação aos processos e procedimentos BNY Mellon para manter uma gestão eficiente dos riscos operacionais;
- Auxiliar na governança das atividades relacionadas às políticas, procedimentos e controles internos definidos pelo BNY Mellon em relação aos processos de continuidade de negócios, gestão e atualização de políticas internas e informações;
- Auxiliar na elaboração de reportes relacionados à governança, gestão de riscos e controles ao Senior Management;
- Auxiliar na preparação de apresentações de comitês e reuniões de governança local da área de Asset Servicing;
- Executar controles internos e rotinas operacionais da área.
Para ter sucesso nesta função, buscamos o seguinte:
- Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas equivalentes;
- Habilidade para lidar com temas diversos, complexos e com curto prazo de entrega;
- Proatividade, colaboração e comprometimento;
- Conhecimento do pacote Office (principalmente Excel e Powerpoint);
- Serão considerados diferenciais: inglês avançado (conversação), ter atuado no mercado financeiro em uma ou mais das seguintes áreas: Governança, Controles Internos, Compliance ou Riscos.
No BNY Mellon, nossa cultura inclusiva fala por si. Veja alguns de nossos prêmios:
- As empresas mais admiradas do mundo pela Fortune e as 20 principais em diversidade e inclusão
- Índice de Igualdade de Gênero (GEI) da Bloomberg
- Melhores lugares para trabalhar para inclusão de deficiência, Deficiência: IN - pontuação de 100%
- 100 Melhores Locais de Trabalho para Inovadores, Fast Company
- Human Rights Campaign Foundation, pontuação de 100% no Índice de Igualdade Corporativa
- 'A List' de Mudanças Climáticas do CDP
- Forbes Blockchain 50
Nossos Benefícios:
O BNY Mellon oferece remuneração, benefícios e programas de bem-estar altamente competitivos, baseados em uma forte cultura de excelência e em nossa filosofia de remuneração por desempenho. Fornecemos acesso a recursos e ferramentas globais flexíveis para a jornada da sua vida. Concentre-se em sua saúde, promova sua resiliência pessoal e alcance suas metas financeiras como um membro valioso de nossa equipe, juntamente com licenças remuneradas que podem apoiar você e sua família em momentos importantes.
BNY Mellon é um Empregador de Oportunidades Iguais de Emprego/Ação Afirmativa - Grupos raciais e étnicos sub-representados/Mulheres/Indivíduos com Deficiências.
**BNY Mellon is an Equal Employment Opportunity/Affirmative Action Employer. Minorities/Females/Individuals With Disabilities/Protected Veterans.**
**Our ambition is to build the best global team - one that is representative and inclusive of the diverse talent, clients and communities we work with and serve - and to empower our team to do their best work. We support wellbeing and a balanced life, and offer a range of family-friendly, inclusive employment policies and employee forums.
