Description: Local: Rio de Janeiro/RJ - HíbridoDescrição da Posição:Estamos em busca de um Analista Pleno para integrar nossa equipe de operações de resseguros.Este profissional será responsável por administrar e analisar contratos de resseguro em um modelo operacional de visão 360°, abrangendo todo o ciclo de vida de um portfólio específico.Responsabilidades:Gerenciar e administrar contas de resseguro proporcionais e não proporcionais.Realizar cálculos especiais, incluindo: Ajustamento de prêmios ,Cálculo de comissão escalonada (sliding scale) , Profit CommissionAnalisar e recuperar sinistros, assegurando a conformidade com os termos contratuais.Realizar a reconciliação de dados financeiros e acompanhar relatórios de performance dos contratos.Manter a comunicação direta com stakeholders internos e externos para garantir a correta administração dos contratos de resseguro.Garantir o cumprimento de prazos e a entrega de resultados com precisão e qualidade.Requisitos:Experiência prévia em resseguros, seguros ou áreas correlatas será considerada um diferencial.Conhecimento avançado em Excel e habilidades analíticas para cálculos financeiros e reconciliação de dados.Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades em um ambiente dinâmico e desafiador.Habilidade de comunicação clara e eficiente para interação com diferentes stakeholders.Inglês intermediário ou avançado será um diferencial.Guy Carpenter, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is a leading global risk advisory and reinsurance specialist and broker.
Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman.
With annual revenue of $23 billion and more than 85,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective.
For more information, visit guycarp.com, or follow on LinkedIn and X.Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment.
We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office.
All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week.
Office-based teams will identify at least one "anchor day" per week on which their full team will be together in person.