Quais serão suas responsabilidades e desafios?
- Participar de reuniões de gestão e performance, definições estratégicas com os times de Operações, Business e demais stakeholders;
- Mapear, analisar e documentar os processos existentes, identificando pontos fortes, gargalos e oportunidades de otimização.
- Organizar e conduzir reuniões de levantamento AS IS, identificando processos e atividades, SLAs e indicadores, papéis e responsabilidades, bem como as oportunidades de melhorias (de processos, sistêmicas e de automatização), visando proposição de TO BE;
- Auxiliar na construção de desenhos de processos das rotinas de trabalho existentes no sistema WMS;
- Elaborar relatórios sobre as análises realizadas, destacando as principais conclusões e recomendações;
- Conduzir reuniões com as áreas assegurando entrega dos prazos dos planos de ações, equilibrando agilidade com qualidade de entrega nas apresentações e aprovação dos projetos;
- Apoiar a construção de um ambiente para treinamento operacional nos Cds de distribuição;
- Trabalhar no desenvolvimento de conteúdo programático e material didático para formação inicial e continua para operação;
- Apoiar a identificação das causas raízes dos problemas de processos voltados a treinamento operacional, colaborar na implementação de melhorias e monitorar os resultados a fim de garantir a eficácia das ações tomadas.
- Documentar e padronizar Pops nos processos entre as unidades;
- Criar padrões de Visual Management dos CD's;
- Conhecer, cumprir e incentivar a realização de todas as tarefas de acordo com os procedimentos de qualidade, saúde, segurança e ESG, atendendo todos os requisitos internos e solicitados pelos nossos clientes;
- Apoiar a supervisão da área nas rotinas, atividades, mapeamento, treinamento e desenvolvimento de processos de melhoria na organização;
- Buscar sinergias e boas práticas apoiando o desenvolvimento e manutenção da área de Inteligência Logística;
- Fomentar a cultura de melhoria contínua, simplificação de processos e inovação dentro das operações (armazém e transportes) e áreas administrativas;
- Promover a comunicação das realizações e resultados obtidos junto área de comunicação afim de atingir todos os níveis da organização.
**Habilidades e Competências Requeridas**: O que você precisa ter/conhecer/demonstrar?
- Superior Completo ou em curso - Administração de Empresas, Logística, Engenharias e afins;
- Mapeamento de processos BPMO e noção básicas de custos industriais;
- Experiência com gerenciamento de portifólio de iniciativas de melhoria contínua
- Pacote Office avançado
**Você pode se destacar se tiver/conhecer/demonstrar**:
- Pós-graduação em Logística, Lean, gestão de projetos ou áreas similares;
- MS Project;
- Experiência relevante em operações Logística de 1 a 3 anos e área de processo;
- Certificação Green Belt em Lean Six Sigma.
**Benefícios (somente para divulgação externa)**:
- Assistência médica e odontológica;
- Seguro de Vida;
- Previdência Privada;
- Refeição no Local;
- Vale alimentação;
- Gympass;
- Day off no mês do aniversário;
- PLR
- VT/Fretado ou estacionamento no local;
Fazemos parte da Empresa-cidadã, em que pessoas colaboradoras podem ter licença-maternidade estendida para 6 meses e licença -paternidade, 20 dias.
Essa vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência
As pessoas são o valor mais importante da MB e são elas que levam a nossa empresa cada vez mais longe!
Temos muito orgulho em dizer que a Martin Brower está muito engajada em sua jornada de Diversidade, Equidade e Inclusão e temos a certeza de que temos o melhor time para nos apoiar neste caminho, e assim, continuar a transformar a Martin Brower em uma empresa onde as pessoas podem ser quem são!
Vem ser você, com a gente?
#VEMSERMB