**Nível**: Analista
**Cursos de**: Administração,Psicologia,Recursos Humanos
**Escolaridade**: Graduação - Tecnologia da Informação - Completo
**Tipo de contrato**: CLT
**Jornada de trabalho**: Local: CD Mato Grosso Endereço: Rodovia dos Imigrantes, S/N, Km 5, Área de expansão Urbana Sul, Cuiabá - MT, CEP 78.098-325Modelo de trabalho: PresencialHorário/escala: 08h00 as 17h48. Necessário disponibilidade para 1 vez por semana realizar um horário diferenciado para alcançar os colaboradores do turno noturno.
**Benefícios**: Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio para Saúde Mental, Day-off no seu aniversário, Refeitório
**Responsabilidades e Experiências desejáveis**:
O Grupo Profarma busca profissionais com disponibilidade para atuar na posição de Analista de Recursos Humanos Junior - com atuação 100% Presencial.
**Endereço**: Rodovia dos Imigrantes, S/N, Km 5, Área de expansão Urbana Sul, Cuiabá - MT, CEP 78.098-325, objeto da matrícula nº 113.937, perante o 2º Circunscrição Imobiliária de Cuiabá - MT
O nosso propósito é entregar saúde! Se você é inconformado, protagonista da sua carreira e busca a excelência continuamente para encantar seus clientes, essa é a sua oportunidade!
**Conheça os principais desafios e responsabilidades da função**:
**DESCRIÇÃO DE ATIVIDADES**:
Garantir a interação entre a área de RH e a área de operações. Sendo parceiro de negócio dos clientes;
Garantir a execução dos projetos do RH;
Contribuir para que os gestores tenham assertividade na tomada de decisão;
Assegurar a implantação de novas práticas e políticas de RH;
Dar suporte aos colaboradores acompanhando o inventário anual;
Assistir e acompanhar áreas, prestando o suporte quando necessário e realizando o diagnóstico de clima organizacional;
Contribuir para a gestão de engajamento das áreas clientes.
Informamos também que não cobramos nenhum valor para participação em nossos processos seletivos, nem temos vínculo com empresas terceirizadas para recrutamento que o façam. Em caso de dúvidas favor entrar em contato através de um de nossos meios oficiais de comunicação!
**Requisitos**:
**Escolaridade mínima**: superior completo;
Domínio do pacote office;
Experiência com integração institucional, pesquisa de engajamento;
Anterior atuação em processos seletivos, ( vivencia em recrutamento e seleção );
Experiência com RH em rotinas e atividades generalistas;
Conhecimento em tratativa de ponto.
Analista
