Job descriptionA AegeaCriada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.Programa Respeito dá o TomO programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.Main responsibilitiesPropor e implementar programas de treinamento e desenvolvimento pessoal;Aplicar a avaliação de eficácia de treinamento;Aplicar processos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos e/ou externos;Realizar processo de integração do novo funcionário à empresa;Disseminar informações sobre políticas e procedimentos aos profissionais da área, zelando por seu cumprimento;Requirements and skillsÁrea de estudo: Administração de Empresa, Psicologia e/ou áreas correlatasGrau de instrução mínimo: Ensino Superior CursandoDisponibilidade para viagem;EXCEL BÁSICOPOWER POINT BÁSICOAdditional informationAssistência médica;Assistência odontológica;Zenklub (atendimento direcionado à saúde mental e nutricional);Serviço de assistência gratuito (social, jurídico e financeiro);Seguro de vida;Vale transporte;Gympass;Vale alimentação e/ou refeição;Participação nos Lucros e Resultados;Kit office.
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