Estamos em busca de Novos Talentos para fazer parte do nosso time!
Se você gosta de desafios, dinamismo e tem interesse em trabalhar com E-commerce, vem fazer parte do Time Social!
Como Analista de Recursos Humanos Sênior você será responsável por: Atuar como parceiro estratégico junto às áreas de negócio (Logística, Operações e Transportes), estabelecendo relações de proximidade e confiança; Atuar como ponto focal para os subsistemas da área de RH (DHO, Remuneração, TD e Administração de Pessoal); Acompanhar as entrevistas de desligamento, bem como os dados obtidos para avaliar os indicadores; Analisar relatórios e elaborar plano de ação com relação aos indicadores de pessoas; Acompanhar a performance de colaboradores em cargos estratégicos; Elaborar estratégias de retenção; Fornecer consultoria aos líderes em questões relacionadas a gestão de pessoas; Apoiar na aplicação das avaliações de desempenho e pesquisas de clima; Realizar agendas de sucessão e acompanhar o desenvolvimento de sucessores; Mediar conflitos e apoiar na tomada de decisões estratégicas relacionadas a pessoas; Compreender os objetivos e desafios da área e garantir que as estratégias de RH estejam alinhadas com esses objetivos; Desenvolver e implementar estratégias para aumentar o engajamento dos colaboradores.
Requisitos: Possuir formação superior completa em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Psicologia ou outras áreas correlacionadas; Ter experiência na área de Recursos Humanos e como People Business Partner (Consultor de RH), atuando com diferentes stakeholders; Acompanhar gestão de indicadores, realizando análises, gerando insights e planos de ação, assim como liderando projetos e processos, com diagnóstico e resolução de problemas; Domínio do Pacote Office; Disponibilidade para atuar em modelo presencial; Ter fácil acesso a região de Itapevi.
Diferenciais: Ter atuado como Business Partner para as áreas de Logística, Transportes Ou Operações; Pós graduação em Gestão de Pessoas ou áreas relacionadas.