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Detalhes da Vaga

Job descriptionO QUE VOCÊ TERÁ DE RESPONSABILIDADES Realização de rotinas do departamento pessoal, como admissão, férias, rescisões, ponto, vale transporte e benefícios;Emissão e controle dos documentos necessários para processos de admissão, férias e desligamento de colaboradores, garantindo o cumprimento dos procedimentos legais.Acompanhamento dos processos de fiscalizações do MTE e disponibilização dos documentos necessários;Realizar homologação;Realizar recrutamento e seleção para cargos operacionais;Atendimento aos colaboradores e orientações referente aos processos de RH;Promover ações de treinamento, desenvolvimento de pessoal e programas que atendam e melhorem a qualidade de vida dos colaboradores.Entre outras atividades inerentes a função. Requirements and skillsCurso superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins;Domínio Pacote Office Intermediário;Noções de Legislação Trabalhista;Conhecimento em todos os subsistemas de RH;Conhecimento no sistema TOTV's será um diferencial;Planejamento e Organização;Boa comunicação;Senso de urgência;Proatividade e autonomia para lidar colaboradores, gestores, processos e tarefas rotineiras;Foco no atendimento ao cliente;Atitude de dono; Additional informationConfira nossos benefícios Assistência médica;Assistência odontológica;Seguro de vida;Cartão de compras para utilização em nossos estabelecimentos;Desconto de até 10% em compras em toda rede Cencosud;Descontos em instituições de ensino superior e idiomas;Empréstimos consignados em contracheque;Participação nos lucros e resultados da companhia;Programa de treinamentos para desenvolvimento de carreira;Vale-transporte.#VenhaViverUmMundoDeOportunidades

#J-18808-Ljbffr


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Jobleads

Função de trabalho:

Requisitos

Built at: 2024-11-08T19:33:43.233Z