Multinacional de Telecomunicações localizada em São Paulo contrata Analista Sênior de Compliance, com foco de Due Diligence. O formato de trabalho adotado é híbrido, com 3 dias na semana de home office e 2 dias presenciais.
**Responsabilidades e atribuições**
- KYP e KYS: _Due Diligence_ de integridade e reputacional após mapeamento e classificação em matriz de risco dos parceiros e fornecedores de acordo com os critérios da empresa envolvendo: condução das pesquisas de integridade/reputacionais internas em ferramentas, análise de eventuais red flags identificadas, aprofundamento de processos judiciais, confecção de follow up questions à empresa analisada e seus representantes legais, análise das respostas, confecção de relatório de Due Diligence com posicionamento da área de Compliance e conclusão do caso concreto;
- Avaliação de apontamentos e definição de fluxo de diligência relacionada a sanções internacionais;
- Participação em reuniões com as áreas internas;
- Atuação direta em projetos de média complexidade.
**Requisitos e qualificações**
- Necessário formação em Faculdade de **Direito**;
- Experiência mínima de 3 anos e conhecimentos sólidos em Compliance em matéria de Integridade;
- Cursos ou Pós-graduação em Compliance, Gestão de Riscos e Governança, Direito Penal e/ou Direito Administrativo.
**Informações adicionais**
- Inglês e Espanhol nível mínimo **Intermediário**;
- Experiência em empresa de Telecomunicações/Tecnologia ou em empresa de segmento regulado;
- Perfil investigativo e proativo, flexibilidade, autonomia, dinamismo, inovação e facilidade em estabelecer bons relacionamentos.
Somos uma consultoria de _executive search _com atuação estratégica na identificação e seleção de talentos, com foco nos segmentos jurídico, _tax _e compliance. Trabalhamos também posições executivas em escritórios de advocacia.
Conectamos escritórios e empresas aos melhores profissionais do mercado, buscando um alinhamento verdadeiro de princípios, interesses e expectativas, para contribuir com o sucesso das contratações a longo prazo e transformar a vida das pessoas com oportunidades de carreira que geram valor.
com o sucesso das contratações a longo prazo e transformar a vida das pessoas, com oportunidades de carreira que geram valor.