Sobre nós?? Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de?agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande?ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.
? Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra,?determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.
Nossos valores? Foco no cliente:?Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes.
Sonho grande:?Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos.? Mente aberta:?Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.? Espírito empreendedor:?Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.
>> Sobre a vaga?Essa oportunidade é para fazer parte do Advisor Services | Academy, que tem a missão de formar e aumentar a performance dos assessores da rede, difundindo as melhores práticas de prospecção e relacionamento.
Esse é um time apaixonado por planejamento financeiro, técnicas comerciais e por compartilhar conhecimento.
Você pode se dar muito bem se gostar de dar treinamentos, falar em público com muita energia, implementar projetos de produtividade e se relacionar com diversos stakeholders de forma clara e objetiva.
>> Principais responsabilidades:? Ownership de produtos de treinamento, incluindo interlocução com coordenadores comerciais, assegurar eficácia do produto etc.
Apoiar na formação e capacitação de assessores de investimentos; Desenvolver materiais e conteúdos para treinamentos; Contribuir para o crescimento e desenvolvimento de equipes comerciais, alinhando objetivos com as metas da XP.
>> Para esta vaga, é essencial:? Experiência no mercado financeiro; Conhecimento profundo do processo comercial; Excelentes habilidades de comunicação e liderança.
Perfil proativo e orientado a resultados.
?>> Você pode ter destaque se: ? Ter certificação CEA e/ou CFP; Ter experiência com gestão / implementação de projetos.?? Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram CLICANDO AQUI?Confira nossas avaliações no Glassdoor CLICANDO AQUI "Se te oferecem um lugar em um foguete, não pergunte qual é o assento, apenas embarque."Sheryl Sandberg #LI-REMOTE Benefícios que oferecemos: ? Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida.
?Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
?Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.
?? Jornada de trabalho com flexibilidade ??O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes.
É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura.
Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.?