**Habilidades**
- Experiência em liderança ou papel de supervisão em equipes de desenvolvimento.
- Experiência sólida em C# e.NET Core, incluindo experiência em arquitetura de software e design patterns
- Experiência em desenvolvimento de aplicativos web usando React e.NET Core
- Experiência em bancos de dados relacionais e NoSQL, tais como PostgreSQL e MongoDB
- Experiência em desenvolvimento de APIs RESTful usando.NET Core
- Experiência em desenvolvimento de interfaces de usuário usando HTML, CSS, JavaScript e frameworks front-end, como Angular e React
- Familiaridade com ferramentas de controle de versão, como Git, e metodologias ágeis, como Scrum e Kanban
- Habilidade de liderar e trabalhar em equipe, com boa comunicação e capacidade de orientar e mentorar membros da equipe
**O que nós buscamos**
**Principais responsabilidades**
- Liderar, motivar e inspirar a equipe de desenvolvimento.NET, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de crescimento profissional.
- Definir metas claras para a equipe e acompanhar o progresso, garantindo entregas de alta qualidade dentro dos prazos.
- Colaborar com os times de gerenciamento de produtos e design para garantir o alinhamento das prioridades e a compreensão das especificações.
- Participar ativamente do desenvolvimento de projetos.NET, oferecendo orientação técnica e resolvendo desafios complexos.
- Realizar revisões de código para garantir a conformidade com os padrões de codificação e a qualidade geral.
- Fomentar a inovação contínua, propondo e implementando melhores práticas, ferramentas e processos.
- Garantir a comunicação eficaz entre os membros da equipe e os stakeholders do projeto.
- Identificar oportunidades de treinamento e desenvolvimento da equipe, promovendo o crescimento das habilidades técnicas e profissionais.
- Desenvolver e manter aplicativos web de alta qualidade, usando as melhores práticas de arquitetura de software e design patterns
- Integrar aplicativos com bancos de dados relacionais e desenvolver APIs RESTful usando.NET Core
- Trabalhar em equipe para garantir a qualidade e a entrega no prazo dos produtos, liderando e orientando membros da equipe
- Desenvolvimento front-end e back-end
**Requisitos**
- Experiência de pelo menos 5 anos com desenvolvimento de software usando C#,.NET Core, React e PostgreSQL/SQL Server
- Conhecimento avançado em bancos de dados relacionais, como PostgreSQL e SQL Server
- Experiência em liderança técnica de projetos e equipe
- Experiência em desenvolvimento de APIs RESTful usando.NET Core
- Experiência em desenvolvimento de interfaces de usuário usando HTML, CSS e JavaScript
- Graduação em Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins
- Capacidade comprovada de tomar decisões embasadas e resolver conflitos.
**Diferenciais**
- Experiência com metodologias ágeis, como Scrum e Kanban
- Conhecimento em DevOps e práticas de integração e entrega contínua (CI/CD)
- Familiaridade com arquiteturas de microsserviços.
- Certificações relevantes em tecnologias.NET.
**Descrição da empresa**
Banco Digital Confidencial. Com ele, é possível fazer transferências bancárias TED e PIX, receber os pagamentos de fretes executados, fazer pagamentos de boletos.
Temos revolucionado a forma de pagar de determinado segmento
**Benefícios**
- Benéfico flexível (Alimentação, Refeição) - R$ 400,00
- Alura treinamento
- Horário flexível
**Resumo da vaga**
**Categoria**: TEAM LEADER.NET
**Formato**: Full-Time (9h as 18h)
**Faixa Salarial**: Remuneração + Benefícios
**Remuneração**: R$ 12 a 15 mil
**Nível**: Sênior
**Local de trabalho**: Belo Horizonte / MG
**Modalidade**: Hibrido
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$12.000,00 - R$15.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-alimentação
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário