A Inpasa Brasil foi uma das primeiras indústrias de Etanol de Milho brasileiras, sendo hoje a maior produtora de combustível limpo e renovável à base de milho da América Latina .
Para cada número ou meta alcançada, está uma equipe de profissionais competentes.
Em uma indústria arrojada como a nossa, ter profissionais treinados é uma conquista fundamental, é por isso que investimos em capacitações contínuas, além do bem-estar e da segurança de nossos trabalhadores, por meio de diversos benefícios.
/n Ensino Superior Completo.
/n Apoiar a diretoria de sustentabilidade no controle do budget, gestão de projetos, relacionamento com stakeholders e identificação de oportunidades.
Garantir a coleta, qualidade e rastreabilidade de dados para relatórios de sustentabilidade em colaboração com outros setores.
Assistir na gestão do comitê de sustentabilidade ESG, incluindo agendamento de reuniões, comunicação e produção de atas.
Sugerir estratégias para fortalecer a comunicação e cultura de sustentabilidade, além de produzir materiais publicitários.
Contribuir para a estruturação da matriz de materialidade e gestão de temas materiais da companhia.
Sustentar a estratégia de sustentabilidade ESG, facilitando a definição de objetivos e metas com diversos setores.
Desenvolver e apoiar treinamentos, eventos e workshops da área de sustentabilidade.
Realizar benchmarks e análises de tendências em sustentabilidade ESG, adaptando-as à organização.
Apoiar na avaliação e evolução de iniciativas para redução de emissões e atualização do inventário de gases de efeito estufa.
Auxiliar na coleta de indicadores e KPIs para o inventário de emissões e estratégia de descarbonização.
Colaborar em ações sociais, investimento social privado, voluntariado e demandas do pilar social.
Cumprir normas de saúde, segurança e meio ambiente, utilizando EPIs e informando sobre riscos.
Manter foco nas metas organizacionais e respeitar políticas e diretrizes da empresa.
Seguir o programa 5S para garantir a organização e segurança do ambiente de trabalho.
Zelar pelos bens da empresa, reportando problemas e interagindo com setores para solução.