Workplace: Belo Horizonte - MG
A Fabbrica Growth Consulting é uma consultoria estratégica com foco em crescimento de negócios, tanto no Brasil quanto no exterior.
Ela destrava o potencial de crescimento de empresas via cinco prioridades:
Capacidade de Execução
Eficiência Financeira
Estratégia de Crescimento
DNA e Ciclo de Gente
Governança Orientada ao Crescimento
Trabalhamos com grandes nomes em inovação nos segmentos de tecnologia (Marketplace, B2C (eFitness), B2B (Fintech), HR Tech, Edtech) e de Green Energy, entre outros.
Também trabalhamos com fundos de investimentos ativos na América Latina.
Medimos nosso sucesso pela capacidade de crescer negócios, pela prática do DNA empreendedor!
Por que escolher a Fabbrica?
Nossa carreira é projetada para aumentar exponencialmente as habilidades analíticas e de negócios de cada um, a fim de acelerar os negócios de nossos clientes.
Um novo
Fabbrica Builder
passa por um período intenso de preparação (estudos, treinamentos práticos, mentorias frequentes).
A carreira é estruturada com oportunidades de crescimento na perspectiva de liderança e especialização técnica (data), cada estágio de crescimento é associado aos resultados gerados por você e seu time, pelo feedback do cliente e pela qualidade do seu aprendizado.
(1) Analista:
profissionais de alta performance, capacidade analítica e potencial para nosso nicho de negócios, com match cultural, formados em faculdades de ponta em Engenharia, Administração e Economia com experiência mínima de 2 anos no mercado.
(2) Trainee ou Estágio:
alunos destaques ou de alto potencial (performance, capacidade analítica e relacionamento) formados ou que estão prestes a se formar (último período), em faculdades de ponta de Engenharia, Administração e Economia, ou com no máximo 2 anos de formatura (trainee).
Temos oportunidades para os analistas 1, 2 e 3.
O processo seletivo é realizado em conjunto para todos os níveis e, ao final, é oferecida a proposta que melhor se encaixa a cada candidato.
Diferenciais importantes:
Devido ao perfil de nossos clientes, a
experiência internacional
será considerada um forte diferencial (experiência de trabalho, intercâmbio estudantil, inglês fluente), preferencialmente em país de língua inglesa.
O inglês é fundamental, pois você poderá conduzir reuniões em língua inglesa, interpretar materiais e se comunicar por escrito em inglês.
Conhecimentos em dados
como SQL, Power BI e outras ferramentas de dados serão considerados um diferencial.
O trabalho é híbrido , por isso deve existir flexibilidade para mudança e trabalho presencial em um dos nossos hubs.
Desenvolver rapidamente hard skills (modelo de execução fabbrica, analytics, gestão de dados, resolução de problemas);
Aprender a planejar, definir metas, indicadores e executar de forma eficaz (método de negócios estruturado e ágil);
Identificar oportunidades de negócio, utilizando dados e influenciar C-levels e Founders;
Desenvolver projetos orientados a dados e resultados;
Trabalhar numa cultura influenciada pelo empreendedorismo;
Local de trabalho com hiperaprendizagem, envolvente e baseado em confiança;
Remuneração Competitiva;
Benefício de alimentação competitivo;
Bônus vinculados à satisfação e engajamento do cliente;
Fantástico plano de crescimento de carreira (até nível de sócio e hubs internacionais);
Dinâmicas de wellness com todo o time, com foco no desenvolvimento de bons hábitos de vida;
Fabbrica Day (dia dedicado à atividades de integração do time);
Hubs no Brasil:
[São Paulo]: São Paulo/SP
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